Social Studies, 24.11.2020 14:00 camiserjai1832

Необхідно дати відповіді на наступні запитання: 1. Основні проблеми, з якими зіштовхнулась МОП при здійсненні аналізу стану охорони праці у різних країнах світу.
2. Основні причини смертельних, нещасних випадків і захворювань на виробництві у різних країнах світу.
3. Які сфери діяльності людини являються найбільш небезпечними для життя?
4. З чим пов’язано той факт, що в промислово розвинутих країнах світу в останні роки ситуація в галузі охорони праці має тенденцію до поліпшення?
5. Який зв’язок простежується між бідністю, дитячою працею, поганим станом здоров'я і якістю охорони праці?
6. Які напрямки можуть бути запропоновані задля стабілізації стану охорони та безпеки праці у різних країнах світу?

Answers: 2

Show answers

Answers

Answer from: hunteryolanda82

Охорона праці як складова безпеки життєдіяльності. Структура охорони праці. Основні

терміни та визначення в сфері охорони праці. Класифікація шкідливих та небезпечних

виробничих факторів.

Конвенції та Рекомендації Міжнародної організації праці (МОП) в галузі охорони праці.

Законодавча база Євросоюзу з питань охорони праці. Охорона праці - частина соціальної

політики ЄС. Директиви ЄС з охорони праці.

Конституційні засади охорони праці в Україні. Законодавство України про охорону

праці. Закон України «Про охорону праці». Основні принципи державної політики України у

галузі охорони праці.

Нормативно-правові акти з охорони праці (НПАОП): визначення, основні вимоги та

ознаки. Структура НПАОП. Реєстр НПАОП.

Стандарти в галузі охорони праці. Система стандартів безпеки праці (ССБП).

Міждержавні, державні, міжгалузеві та галузеві стандарти з охорони праці. Технічні

регламенти безпеки промислового обладнання та продукції. Санітарні та будівельні норми і інші

загальнодержавні документи з охорони праці.

Інструкції з охорони праці. Розробка та затвердження актів з охорони праці, що діють в

організації.

Відповідальність посадових осіб і працівників за порушення законодавства про охорону

праці.

Гарантії прав працівників на охорону праці, пільги і компенсації за важкі та шкідливі

умови праці. Обов'язки працівників щодо додержання вимог нормативно-правових актів з

охорони праці.

Обов’язкові медичні огляди працівників певних категорій

Explanation:

Answer from: Quest

It’s either d or b ! but it might be b

Answer from: Quest

question 1: paragraph 3

question 2: paragraph 2

question 3: paragraph 1

hope this !

can you me on my ss question?

Another question on Social Studies

Social Studies, 22.06.2019 02:40

Erika is a human resource manager at bluetel inc., a software company. she receives a call from an hr manager at another software company asking about marshall, a software engineer who used to work at bluetel and has applied for a job at the caller's company. erika checks the company's records and sees that a coworker had accused marshall of racial discrimination, but an investigation did not turn up any evidence to support the charge. marshall left the company two months later, saying he was no longer comfortable there. erika is concerned about sharing the details of this situation with the caller. if telling the information to the caller leads to the other company not hiring marshall, what potentially unlawful behavior could marshall accuse bluetel of engaging in?

Answers: 2

Answer

Social Studies, 22.06.2019 06:30

What consequences could gen galvez have faced for his major act of bravery?

Answers: 2

Answer

Social Studies, 23.06.2019 08:30

Because many successful business owners fail on their first attempts, the reader should assume that.

Answers: 1

Answer

Social Studies, 23.06.2019 08:40

Explain the changes that took place in the field of agriculture in india due to the green revolution in the late 1960.